摘要: 目前, 建筑企业正通过多种举措推进数字化进程, 但由于准备不足, 实施效果尚未达到预期。深入分析建筑企业数字化准备度对优化建筑企业资源配置和数字化转型至关重要。良好的数字化准备度能够优化资源投入并提高转型成功率。通过分析我国建筑企业数字化准备度的影响因素和数字化动态能力的作用机制, 基于SOR 理论提出研究模型和5 项研究假设, 并且采用偏最小二乘结构方程模型( PLS-SEM) 验证各因素对数字化准备度的影响路径。研究表明: 组织变革对提升数字化准备度具有直接促进作用; 组织变革和环境动态性通过数字化动态能力间接影响数字化准备度。研究旨在拓展数字化准备度的理论体系, 为建筑企业提升数字化转型效能提供实践指导。